Twój zakres obowiązków: 

• Bezpośrednia obsługa klientów i pracowników tymczasowych na miejscu - przyjmowanie zapytań, udzielanie informacji oraz zapewnianie wsparcia w codziennych sprawach; 
• Prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla dla naszych klientów; 
• Obsługa administracyjno-kadrowa pracowników tymczasowych we współpracy z działami wspierającymi; 
• Zapewnianie wysokiej jakości kontaktu za równo z klientami jak i zatrudnionymi u niego pracownikami tymczasowymi; 
• Aktywna współpraca z klientem w celu budowania oraz rozwijania trwałej relacji biznesowej; 
• Tworzenie raportów oraz zestawień dotyczących zatrudnienia w programie MS Excel;
• Wydawanie obuwia dla pracowników oraz udział w spotkaniach na produkcji.

 

Jakich kompetencji szukamy? 

• Umiejętność zarządzania zadaniami w dynamicznym środowisku biznesowym; 
• Proaktywne podejście i inicjatywa w realizacji powierzonych obowiązków; 
• Otwartość, komunikatywność i łatwość w budowaniu relacji; 
• Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel. 

 

Mile widziane: 

• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym; 
• Czynne prawo jazdy kat. B. 

To oferujemy: 

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę; 
• Stacjonarny model pracy z biura zlokalizowanego w Oleśnicy w godzinach 8:00-16:00 
• Kompleksowe wdrożenie, które pomoże Ci szybciej odnaleźć się w nowym środowisku; 
• Będziesz częścią dynamicznego, zgranego zespołu w firmie, która jest liderem na rynku usług HR; 
• Praca z inspirującymi ludźmi, którzy nie tylko pasjonują się tym co robią, ale również chętnie dzielą się wiedzą i wspierają siebie nawzajem; 
• Duża samodzielność w działaniu i otwartość na Twoją inicjatywę; 
• Możliwość rozwoju w ramach wewnętrznych struktur organizacji; 
• Ciekawe szkolenia dostosowane do Twoich potrzeb prowadzone przez wysoko wykwalifikowanych trenerów z zespołu Learning & Development m.in. z obszarów rekrutacji i sprzedaży, prawa pracy oraz umiejętności miękkich; 
• Możliwość skorzystania z pakietu benefitów pozapłacowych (m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe i karta Multisport, program zniżkowy ManpowerGroup Premium, platforma kafeteryjna).