Twój zakres obowiązków:

• Bezpośrednia obsługa klienta i pracowników tymczasowych w lokalizacji klienta w Żarach - przyjmowanie zapytań, udzielanie informacji oraz zapewnianie wsparcia w codziennych sprawach;
• Prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla w branży produkcyjnej;
• Obsługa administracyjno-kadrowa pracowników tymczasowych we współpracy z działami wspierającymi;
• Budowanie partnerskiej i trwałej relacji biznesowej z przedstawicielami klienta oraz aktywne doradztwo dotyczące oferty pracy oraz zatrudnienia;
• Dbanie o jakość doświadczeń kandydatów do pracy i zatrudnianych pracowników;
• Tworzenie raportów oraz zestawień dotyczących zatrudnienia w programie MS Excel.

Nasze wymagania:

• Twoje pierwsze doświadczenie w obsłudze klienta i budowaniu długofalowych relacji biznesowych, super jeśli masz już pierwsze doświadczenie związane z HR nawet z praktyk studenckich czy stażu - ale jeśli nie to chętnie Cię nauczymy rekrutacji i wprowadzimy w zagadnienia związane z zatrudnianiem pracowników tymczasowych;
• Twoje zainteresowanie tematyką zarządzania zasobami ludzkimi, prowadzenia procesów rekrutacyjnych i chęć związania swojego rozwoju zawodowego z branżą HR;
• Twoja otwarta postawa, uśmiech i śmiałość do rozmów z kandydatami do pracy oraz przedstawicielami klienta biznesowego;
• Czynne prawo jazdy kat. B i gotowość do dojazdów do biura w zakładzie produkcyjnym klienta w Żarach;
• Umiejętność zarządzania zadaniami w dynamicznym środowisku biznesowym;
• Proaktywne podejście i inicjatywa w realizacji powierzonych obowiązków;
• Otwartość, komunikatywność i łatwość w budowaniu relacji;
• Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel.

 

 

Mile widziane:

• Doświadczenie zawodowe w agencji zatrudnienia, umiejętność prowadzenia procesów rekrutacyjnych na stanowiska fizyczne;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.

To oferujemy:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• Stacjonarny model pracy z biura zlokalizowanego w zakładzie klienta w Żarach;
• Kompleksowe wdrożenie, które pomoże Ci szybciej odnaleźć się w nowym środowisku;
• Będziesz częścią dynamicznego, zgranego zespołu w firmie, która jest liderem na rynku usług HR;
• Praca z inspirującymi ludźmi, którzy nie tylko pasjonują się tym co robią, ale również chętnie dzielą się wiedzą i wspierają siebie nawzajem;
• Dużą samodzielność w działaniu i otwartość na Twoją inicjatywę;
• Możliwość rozwoju w ramach wewnętrznych struktur organizacji;
• Ciekawe szkolenia dostosowane do Twoich potrzeb prowadzone przez wysoko wykwalifikowanych trenerów z zespołu Learning & Development m.in. z obszarów rekrutacji i sprzedaży, prawa pracy oraz umiejętności miękkich;
• Możliwość skorzystania z pakietu benefitów pozapłacowych (m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe i karta Multisport, program zniżkowy ManpowerGroup Premium, platforma kafeteryjna).